Прохождение стажировки в большинстве случаев не гарантирует, что стажера пригласят на постоянную работу. Основная задача для каждого начинающего специалиста — проявить себя. Расскажем о тех моментах, которые помогут вам проявить себя так, чтобы стажировка завершилась трудоустройством.
Придерживайтесь плана
В начале стажировки стоит уточнить регламент прохождения стажировки и узнать, что входит в круг обязанностей стажёра. Если есть возможность, составьте с куратором план задач, чтобы иметь планомерную загрузку и получать новые навыки, не тратя времени зря. Уточните, на основе чего будет приниматься решение о возможном трудоустройстве.
Минимизируйте время на адаптацию
Если вы четко понимаете, что хотели бы устроиться работать именно в эту компанию, то заранее узнайте о компании, о ее миссии и целях, подходе к работе, чтобы подумать, как вы сможете им соответствовать. В первый же день постарайтесь разобраться с правилами компании и познакомьтесь с коллегами, чтобы быть в курсе, к кому обращаться по разным вопросам.
Перепроверяйте свою работу
Перед сдачей своей работы подстрахуйтесь: перепроверьте ее еще раз на соответствие поставленной задаче и наличие ошибок. Без опыта трудно держать новую информацию в голове и ничего не упустить.
Предлагайте свою помощь и не стесняйтесь о ней просить
Если у вас несильная загрузка, не стесняйтесь проявить инициативу и предложить помочь другим сотрудникам. Это сыграет вам на руку, если вам понадобится помощь, и в целом может позитивно сказаться на вашей роли в коллективе.
Воспринимайте критику как возможность расти
Стажировка – это процесс вхождения в профессию, который не может обходится без критики и ошибок. Старайтесь не обижаться на критику, а воспринимать ее как возможность развиваться.
Не сплетничайте
Сплетни — это то, что может испортить вашу репутацию в самом начале карьерного пути. Для вас это табу.
Не забывайте о внешнем виде
Несмотря на то, что вас будут оценивать по результатам работы, несоответствие внешнего вида принятым стандартам может повредить принятию положительного решения о предложении вам постоянной работы. Будьте опрятны и соблюдайте дресс-код.
Сохраняйте полезные контакты
Даже если вас не взяли на работу по итогам стажировки, не теряйте контактов с коллегами. Возможно, в будущем вы еще будете полезны компании, а ваши коллеги — вам.
Cтремитесь к цели
Благодаря стажерам работодатель получает возможность найти подходящего работника с инициативой и нацеленностью на результат. Поэтому наличие цели и активная позиция – это основа для хорошего старта начинающего специалиста.
Во время стажировки вы отрабатываете те навыки, которые нужны вам в течение всего карьерного пути: дисплинированность, стрессоусточивость, самоконтроль. Умение работать в команде – самый важный навык, который пригодится в любой ситуации: и на работе, и с друзьями, и в семье. Узнать о своих сильных и слабых сторонах, которые проявляются при работе в команде, можно благодаря продукту «Очерк» от LifeWriter.